三是抓緊細(xì)化崗位職責(zé)?！豆芾磙k法》對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理各個(gè)環(huán)節(jié)都提出了明確的工作要求。例如，在會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試報(bào)名環(huán)節(jié)，《管理辦法》明確規(guī)定了報(bào)名條件，會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)在審核通過后，考生才能參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試；在會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書領(lǐng)取環(huán)節(jié)，《管理辦法》明確規(guī)定了領(lǐng)取會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的條件、時(shí)間和地點(diǎn)，以及代理人代理領(lǐng)取會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書應(yīng)當(dāng)持有的資料；在會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)環(huán)節(jié)，《管理辦法》明確規(guī)定了申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)的條件、應(yīng)當(dāng)履行的程序、需要提交的資料和辦理時(shí)限等。因此，會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)人員配備情況、工作能力和水平，科學(xué)設(shè)置相關(guān)工作崗位，周密設(shè)計(jì)工作流程，明確界定崗位職責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)專人負(fù)責(zé)，確保會(huì)計(jì)從業(yè)資格各項(xiàng)要求能夠落到實(shí)處。

　　六、修訂發(fā)布《管理辦法》的最終目的是為了貫徹落實(shí)。在貫徹落實(shí)過程中，各級(jí)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在哪些方面采取具體措施？

　　修訂發(fā)布《管理辦法》的最終目的是為了落實(shí)到位，否則，如果《管理辦法》只是印在文件上、掛在網(wǎng)絡(luò)上，而沒有貫徹落實(shí)到位，這就違背了修訂發(fā)布《管理辦法》的初衷，也與修訂發(fā)布《管理辦法》的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)背道而馳。因此，各級(jí)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)當(dāng)從做好財(cái)政會(huì)計(jì)管理工作的全局和戰(zhàn)略高度出發(fā)，把貫徹落實(shí)《管理辦法》擺上重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，精心部署，周密安排，努力確保《管理辦法》全面貫徹落實(shí)到位。

　　一是抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)?！豆芾磙k法》修訂內(nèi)容較多，學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)十分繁重。會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)把學(xué)習(xí)培訓(xùn)《管理辦法》作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期會(huì)計(jì)管理工作的一項(xiàng)中心任務(wù)，統(tǒng)籌規(guī)劃，科學(xué)部署，制定具體細(xì)致的培訓(xùn)方案，精心組織，周密安排，切實(shí)抓緊抓好，抓出成效。財(cái)政部將適時(shí)組織會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理全國(guó)師資培訓(xùn)班，為省級(jí)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)培養(yǎng)培訓(xùn)師資。省級(jí)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)要采用“一竿子到底”的方式組織所屬會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)能力和工作水平，為做好會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。各地會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)要采用“橫向到邊、縱向到底”的方式組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高其知法、懂法、守法的自覺性，確?！豆芾磙k法》相關(guān)規(guī)定真正有效落實(shí)。

　　二是抓好政策宣講?！豆芾磙k法》涉及人員眾多，影響范圍廣泛。會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)分別不同對(duì)象，通過各種渠道，采取不同形式，加大政策宣講力度，使《管理辦法》各項(xiàng)規(guī)定深入人心，為貫徹實(shí)施營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。要分別會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)及其工作人員、會(huì)計(jì)人員、會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試報(bào)名人員和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，重點(diǎn)宣講不同的政策內(nèi)容，提高政策宣講的針對(duì)性和有效性。要借助廣播電視、微博微信、報(bào)刊雜志等宣傳媒介，制作黑板報(bào)、招貼畫、宣傳標(biāo)語(yǔ)等喜聞樂見的形式，向廣大會(huì)計(jì)人員宣傳《管理辦法》修訂發(fā)布的重大意義、政策措施和實(shí)施要求，鼓勵(lì)督促會(huì)計(jì)人員嚴(yán)格遵守《管理辦法》各項(xiàng)規(guī)定。要加強(qiáng)與新聞媒體的溝通和聯(lián)系，密切關(guān)注、積極引導(dǎo)《管理辦法》執(zhí)行情況的宣傳報(bào)道和媒體反映。